亲爱的马库斯先生：

您好！我是中国的一名在校研究生。高盛作为全球知名的投资银行，受人尊敬。我想问一下，你们在中国是不是只从清华、北大、复旦等学校找人？你们最看重员工哪个方面的能力？ 谢谢！

此致敬礼！

读者: Ly88642

LY:

清华、北大和复旦的确是我们的三大主要目标高校，但我们的大门同时向来自更多其它高校的人才敞开。我们其它的重要目标学校还包括上海交大和南京大学。此外，北京航空航天大学、中国人民大学、对外经济与贸易大学、中国人民银行研究生院、上海财经大学和浙江大学等，都是我们重要的“关系”学校。我们在所有这些“关系”学校发布招聘信息，与它们的就业服务部门保持联络，利用其校友来推荐人选。总体而言，很难说我们最看重哪方面的能力，但作为一家分支机构遍布全球的美国银行，在每个地区当然都会有我们特别想要的某些能力与技能。在亚洲，我们的招聘人员渴望看到积极参与课外活动、且团队合作能力强的人才，但他们也会优先雇用英语能力突出、了解我们业务的人。在中国，对于大多数学生来说，高盛的知名度不像在欧美那样高。因此，如果对公司做些研究，和我们的员工以及你们（在高盛工作）的校友进行沟通，增长自己的见识，那将使中国应聘者明显与众不同。